Recrutement

Vous trouverez ici les postes actuellement ouverts

 

Travailleur.se sociale en charge du suivi social /assistant.e sociale à 80 %

Vos missions :

  • Participer aux accueils sociaux bas seuil au sein de Première ligne
  • Evaluer la situation sociale des usager.ère.s
  • Elaborer un projet d’intervention sociale dans les limites juridico-légales en collaboration avec des
    usager.ère.s
  • Mener les actions qui découlent du projet d’intervention sociale
  • Orienter et accompagner la personne vers les services adaptés à ses besoins
  • Collaborer et se coordonner avec les autres professionnels de l’institution et le réseau socio-sanitaire en fonction de la situation
  • Contribuer à stabiliser et à améliorer les situations sociales et de santé des usager.ère.s
  • Apporter de l’énergie positive au quotidien

Annonce Pôle AS 01.2025

Collaborateur.trice en charge des ateliers 75%

Vos missions :

  • Planifier, coordonner et réaliser des ateliers de mobilisation et stages
  • Aider à l’élaboration et la distribution des repas avec les personnes usagères de drogue
  • Elaborer et mettre en oeuvre des projets d’intervention adaptés aux besoins des personnes suivies
  • Collaborer étroitement avec le réseau socio-sanitaire genevois et romand. Participer à des réunions d’équipe et contribuer à l’amélioration continue de nos pratiques
  • Participer à l’information, la formation et la sensibilisation de la population et des professionnels à la RdR et à la politique des drogues
  • Apporter de l’énergie positive au quotidien

Annonce Pôle ateliers 75%

INTERVENANT.E NIGHTLIFE pour Nuit blanche à 20%

Les tâches principales du poste sont :

  • Participer aux interventions dans les clubs, bars, festivals genevois (stands et actions mobiles)
  • Participer aux différents groupes de travail proposés visant à améliorer l’action Nuit blanche
  • Participer au colloque hebdomadaire + mensuel
  • Participation à la Lake Parade obligatoire

Votre profil :

  • Connaissance et fort intérêt pour la thématique des substances psychoactives ainsi que la réduction des risques.
  • Permis de conduire obligatoire.
  • Entregent, sens du travail en équipe, capacité d’organisation et d’improvisation, force de proposition.
  • Disponibilité, flexibilité et adaptabilité sont indispensables.
  • Prêt.e à travailler avec des horaires nocturnes et irréguliers.
  • Autonomie et investissement.

Offre_ITV_20% 01.2025

Assistant.e administratif.ve à 60%

Mission:
– Gestion de l’intendance des locaux et coordination des travaux de maintenance
– Gestion des relations avec les fournisseurs et prestataires de services
– Gestion du stock et commandes de fournitures
– Gestion administrative du dispositif « Pôle de valorisation »
– Organisation des visites des locaux
– Gestion des projets exceptionnels (déménagement, aménagement).
– Coordination d’évènements internes et externes.
– Organisation ponctuelle de déplacements et/ou réunions.

Profil recherché:
– Une expérience similaire confirmée.
– Une parfaite maîtrise de la langue française.
– Maîtrise des outils bureautiques usuels: le Pack MS Office 365, SharePoint, ou encore Outlook
– Un excellent niveau d’orthographe
– Un sens des priorités et une bonne organisation
– Une personnalité autonome, dynamique et motivée.
– Par ailleurs, vous êtes soucieux.se du bien-être au travail, vous possédez un fort relationnel ainsi
qu’un réel sens du service avec un fort intérêt pour le travail social

Annonce_Assistant.e administratif.ve 60%